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Almir de Souza Souza

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Comentários

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Almir de Souza Souza

Comentário · há 9 anos

Brasil: campeão de ações trabalhistas

Eduardo Torresani · há 9 anos

Parabéns pelo excelente texto, muito esclarecedor e com dados que inspira confiança para o leitor, ao contrário das falsas pesquisa divulgadas que não apresentam nenhuma fonte, mas tão somente partem do achismo, e transmitem informações bizarras para o grande público, como aconteceu com o Ministro Barroso, o que é lamentável, haja vista que seus dados ganharam certeza dos fatos e passam a ser fundamento para decisões políticas que tem por escopo beneficiar os patrões em detrimento da classe operária.

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Recomendações

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C

Comentário · há 9 anos

[DEBATE] Trabalho intermitente é objeto de ADI: veja os fundamentos

Escola Brasileira de Direito · há 9 anos

Tem fundamento a sua comparação com outros países, pois o custo de vida é igual, a condição de vida dos brasileiros é igual, o salário mínimo é igual, e no âmbito qualidade de vida também é igual, por isso podemos fazer esta comparação, pelo amor de Deus tem cada uma....

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Comentário · há 9 anos

Brasil: campeão de ações trabalhistas

Eduardo Torresani · há 9 anos

Excelente artigo. Acredito que faça parte da vocação de poucos pesquisadores que ainda sobrevivem neste pais a busca incessante pela verdade. Se agrada ou não isto não é problema de quem levanta os fatos. Parabéns.

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Norberto Slomp de Souza

Comentário · há 9 anos

Brasil: campeão de ações trabalhistas

Eduardo Torresani · há 9 anos

Dr. James, quando o patrão não paga aos seus empregados o que lhes é devido, por lei, também é forma de fraude e o senhor não colocou isso na sua lista de fraudes. Toda vez que um empregador deixar de pagar, ao empregado, uma verba trabalhista que a nossa legislação prevê, deverá ser processado e julgado pela Justiça do Trabalho. A reforma trabalhista recente não atingiu o art. 7º da CF/88, que se mantém intacto e serve de fundamento jurídico para um conjunto de direitos trabalhistas e, qualquer contradição entre o art. 7º da CF/88 e as novas normas inseridas na CLT, pela aludida reforma, prevalece a norma constitucional, que é hierarquicamente superior. De fato, o brasileiro precisa mudar de mentalidade e começar a respeitar as leis e exigir que elas sejam cumpridas.

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